WELCHEN EINFLUSS HAT NEW WORK AUF ORGANISATIONEN?
New Work ist wieder mal so ein Schlagwort, das in verschiedensten Kontexten zitiert wird, und jeder wahrscheinlich etwas anderes darunter versteht. Was ist New Work denn eigentlich wirklich und welche Auswirkungen hat das auf Organisationen? Unsere Gesellschaft hat sich schon lange von der Industrie-Gesellschaft zur Wissens-Gesellschaft entwickelt. Leider entspricht die vornehmliche Organisationsform in den Unternehmen immer […]
SPIRAL DYNAMICS ALS MODELL DAS ALLES ERKLÄRT
Das Modell von Spiral Dynamics wurde von Prof. Clare Graves unter dem Titel „The emergent, cyclical, double-helix model of the adult biopsychosocial systems development“ entwickelt und später von seinen Studenten Beck und Cowan zu „Spiral Dynamics“ weiterentwickelt. Prof. Graves hat sich über 40 Jahre seines Lebens mit diesem Thema beschäftigt und zahlreichen Versuche und Analysen […]
